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    2007年2月3日，我司2006年度年終工作總結暨表彰大會在深圳博林諾富特酒店舉行?？偣炯胺止舅袉T工匯聚一堂，人數達到了空前的130余人。

    2006年，是同致誠公司快速發展的一年，公司各部門工作都有長足的進步，各分公司的業績也捷報頻傳。會上，各分公司負責人及總公司部門領導就2006年的工作進行的總結，同時規劃了2007年的工作。

    董事總經理陳平在總結中講到：2006年通過五十余次的專業培訓以及案例分析等手段，極大地提升了公司專業技術水平，同時公司鼓勵專業技術人員撰寫專業文章，發表在報紙、網站、業內專業期刊上，凸顯公司的專業形象；公司的業務種類越來越豐富，又成功入圍工行、農行，建立了前所未有的良好平臺，在公司所有員工的努力下，公司的業績較05年又有了快速的增長，提前一年完成了董事會下達的經營任務！隨著市場的變化，07年我們定義為“轉型年”，從思想、業務品種、拓展方式上的轉變，提高技術含量和服務水平，加強市場研究和品牌建設，為公司的長遠發展打下良好基礎。

    董事長王波希望公司要加大業務品種的拓展，體現公司應有專業形象和專業素質，鞏固和提高市場占有率。同時加大行業間技術交流溝通，為企業的做大做強邁出實質性步伐。

    會上，表彰了2006年度先進部門、先進個人、優秀經理人等獎項。會后，舉行了聯歡晚會，同事們爭相登臺獻藝，不時有抽獎和趣味游戲穿插其中，大家歡聲笑語，共度良宵。

董事總經理陳平在會上對公司06年的工作進行總結

董事長王波頒發先進部門獎

董事總經理陳平頒發優秀經理人及金牌標兵獎

副總經理張杰頒發優秀員工及銀牌標兵獎

廣州分公司副總經理周偉宏頒發新秀員工獎

汕頭分公司總經理林東輝、汕頭辦事處主任陳海彬頒發通報表揚獎

員工和老總們的激情表演